水電基礎局黨委召開干部大會

12月27日，水電基礎局黨委召開干部大會，宣布8個分公司和5個區域事業部新一屆領導班子的任命。水電基礎局黨委書記、董事長楊銘欽出席會議并講話，黨委副書記、紀委書記、工會主席郭萬紅主持會議。

楊銘欽對新任職班子成員表示祝賀，并提出具體要求和殷切希望。一要加強黨的建設，推進黨建與生產經營深度融合。二要加強班子建設，發揮領導班子“領頭羊”作用。堅持民主集中制原則，精誠團結，明確班子分工，推動任期制和契約化管理工作深入實施。三要堅持戰略引領，保持發展定力。落實國資發展新要求，圍繞增強核心功能、提高核心競爭力，突出重點、把握關鍵，更加注重提升增加值、功能價值、經濟增加值、戰略性新興產業收入和增加值占比、品牌價值等五個方面的價值。四要強化區域經營，盡快形成區域優勢。統籌區域營銷資源，加強對區域內的重點項目的管控。五要堅持底線思維，全面強化風險防范意識。六要加強干部隊伍建設，積蓄發展力量。

會上，宣布了8個分公司和5個區域事業部新一屆領導班子的聘任文件，各單位主要負責人作了表態發言。

召開干部大會前，公司黨委對8個分公司和5個區域事業部新一屆領導班子成員進行任職前集體談話。黨委書記、董事長楊銘欽，黨委副書記、紀委書記、工會主席郭萬紅出席并講話。

楊銘欽對任職干部提出四點要求：一要有“革命理想高于天”的信念。切實提高政治站位，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力；二要有“千古風流在擔當”的情懷，要以“在其位謀其政、任其職盡其責”的責任意識和擔當精神，迅速熟悉新崗位，積極展現新作為。要強化學習提升、錘煉過硬本領、當好“領頭雁”；三要有“絕知此事要躬行”的實干。切實擔負起推動公司高質量發展的重任，發揚擔當精神、樹立危機意識、強化工作落實；四要有“只留清氣滿乾坤”的作風。持續強化紀律意識、底線意識、紅線意識，加強團結協作，強化制度意識，做到克己自律。

郭萬紅對任職干部提出四點要求：一要堅定理想信念，強化黨性錘煉，做政治上的“明白人”；二要提升綜合素質，堅持知行合一，做學習上的“帶頭人”；三要加強斗爭歷練，積極擔當作為，做工作上的“實干家”；四要嚴守紀法規矩，筑牢廉潔防線，做紀律上的“清醒者”。

干部大會采用主會場現場和分會場視頻相結合的方式進行，公司在津領導班子成員、高級管理人員、總部部門負責人、分公司部門副主任及以上人員230余人參會。